Mutuales en la mira.

Dramático: Cada vez más estatales cobran $0 de sueldo por descuentos automáticos por créditos a "tasas usurarias"

Hay un drama que crece entre los docentes, policías y otros empleados estatales de la provincia y amenaza con explotar como una olla a presión: los descuentos automáticos al sueldo, para pagar cuotas de créditos contraídos con mutuales, entidades que nacieron para dar beneficios sin fines de lucro y hoy están cobrando tasas que algunos consideran “de usura”.

En los últimos tiempos, el aumento fuerte de las tasas, sumado a los bajísimos sueldos y la crisis económica general, hace que los descuentos automáticos para repagar las cuotas de los préstamos se lleven cada vez más parte del salario.

“Hay empleados estatales, docentes, policías y otros que están cobrando poco, incluso nada”, dijo a Plan B, el diputado del PAYS, Cristian Castro, quien le está proponiendo al Gobierno provincial que se haga cargo de esta deuda, por considerarla irregular por dos motivos principales:

El primero, “es que las tasas que se están cobrando son de usura, no son las del mercado, son mucho más altas”, explicó Castro.

Y el segundo, es que por una Ley Nacional, los créditos otorgados con código automático de descuento, deben se repagados en cuotas que no pueden superar nunca el 20 o 30 por ciento del total del salario. El haber otorgado préstamos a familias que ya estaban muy endeudadas y habían superado estos parámetros, constituye otra irregularidad.

El límite a los créditos es claro y tiene un motivo: Se evita que familias muy necesitadas o con poca disciplina financiera, asuman deudas que luego son impagables. De esta forma se cubre el acreedor, pero también se protege a la familia que no puede quedar vulnerable ante deudas imposibles de asumir cada mes.

Es obvio, las familias necesitan el salario para subsistir y no pueden dedicarlo íntegramente a pagar cuotas de créditos. Pero la necesidad tiene cara de hereje y al no contemplares este límite, fue como meter al zorro en el gallinero o juntar “al hambre con las ganas de comer”.

Según Castro, en Misiones se competió una grave irregularidad al permitir que estas mutuales otorguen créditos y descuenten cuotas que se llevan una gran parte, y a veces todo el salario.

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El ejemplo de un sueldo donde los descuentos, principalmente de las cuotas de créditos con Iplyc Comfort y Mutual La Chacra, superan al salario de bolsillo. Neto a cobrar: 5 pesos.

Cuáles son las mutuales

Hay que entender también que no cualquier mutual o financiera puede otorgar préstamos a estatales con código de descuento, ya que deben ser autorizados por el Gobierno provincial.

Las dos mutuales más activas son La Chacra, que es un desprendimiento de Red Mutual, que arrancó en la provincia de Entre Ríos por un grupo de policías de esa provincia. Las mutuales nacieron como asociaciones sin fines de lucro, donde los empleados de un mismo rubro (por ejemplo, Gendarmería, o Policía Federal) se unen para pagar una cuota y dar beneficios a los asociados. Uno de esos beneficios siempre fueron los créditos.

Sin embargo, aparentemente el objetivo mutualista se fue perdiendo y apareció el ánimo de lucro que se combinó con la creciente necesidad de las familias de los estatales (y de muchos misioneros en general) de conseguir dinero como sea.  De hecho, el fenómeno de los prestamistas, con condiciones mucho más opacas y marginales, también está creciendo fuerte en los barrios

La Chacra nació en 2007 y es una mutual de Misiones, que tiene su sede principal en Bolivar esquina San Luis. Pero también talla fuerte en el negocio Presta Fácil, que es una financiera que en el mercado local la vinculan con London Supply, la empresa que está por instalar un Duty Free en la cabecera del puente Roque González, con obras que ya comenzaron.

Video: Amarilla habló de los “sueldos de indigencia” de estatales y Macías lo cortó 3 veces y le apagó el micrófono

“Muchos estatales que cobran sueldos de miseria están sobreendeudados con La Chacra”, deununció hace tres semanas, el ex policía Ramón Amarilla, en un discurso donde expuso la precariedad salarial de los estatales, antes de que el presidente del cuerpo, Sebastián Macías, le cortara el micrófono (ver aparte).

También IPLYC Comfort otorgaba créditos con descuento, pero según pudo averiguar este diario, se habría retirado del negocio, aunque aún hay muchos empleados estatales pagando cuotas de préstamos pendientes.

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Castro le pidió al gobernador “que tome una decisión política”.

El proyecto de Castrro

“Estoy hablando de educadores, gente que trabaja en la salud pública, policías, empleados legislativos activos y pasivos, el problema de fondo es claro, miles de faimlia tuvieron que recurrir a préstmaos porque no pudieron llegar a fin de mes, nadie toma un crédito del 141% porque quiere, tuvieron que recurrir a gastos extra y no llegan a fin de mes”, dijo Castro, en un video publicado hoy.

“Así comenzó una rueda que tiene a miles de trabajadores atrapados, pero existe un agravante, mucha de esa deuda se descuenta diretamente del sueldo y el Estado termina actuando como garante de las financieras y mutuales por encima de los trabajadores, por eso creemos que llegó el momento de tomar una decisión política, hay que suspender los descuentos automáticos sobre los recibos de sueldo de los empleados públicos de la mutal como de esta financiera, terminar con el salario que convierte esto en una garantía de negocios para pocos”, dijo Castro.

El legislador del PAYS propone que luego se arme un fondo para recuperar esa deuda, es decir,que los estatales sigan pagando, pero ya sin descuentos y a ese fondo estatal, con otras condiciones financieras.

Plan B/ 18-6-2026

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